Tình trạng thiếu hụt giáo viên mầm non đang là vấn đề khó khăn nhất mà ngành Giáo dục tỉnh Đắk Nông đang phải tập trung giải quyết. Năm học vừa qua, các huyện, thị xã trong tỉnh đã phải hợp đồng với gần 250 giáo viên mầm non để giải quyết tình trạng thiếu giáo viên.
rnrnTheo Sở GD-ĐT Đắk Nông, trong năm 2015 dự kiến phải hợp đồng thêm khoảng 200 giáo viên mầm non nữa mới đáp ứng đủ nhu cầu thực tế ở cấp học này.
rnrnTrao đổi vấn đề này, ông Nguyễn Văn Toàn - Phó Giám đốc Sở GD-ĐT Đắk Nông nhận định, nguyên nhân của tình trạng thiếu hụt giáo viên mầm non là do số trẻ đến trường liên tục tăng trong mấy năm gần đây. Đây là kết quả trực tiếp của các chương trình phổ cập giáo dục mầm non; chính sách hỗ trợ trẻ 3, 4 tuổi đến trường; và điều kiện kinh tế - xã hội phát triển, nhu cầu gửi trẻ dưới 5 tuổi của người dân tăng cao.
rnrn“Trước mắt, trong năm học 2015 – 2016, các huyện, thị xã sẽ hợp đồng thêm khoảng 200 giáo viên mầm non, đưa tổng số giáo viên mầm non giảng dạy hợp đồng lên gần 500 người.Về lâu dài, Sở sẽ kiến nghị UBND tỉnh Đắk Nông đề nghị Bộ Nội vụ tăng biên chế đối với giáo viên bậc học này”, ông Toàn cho biết thêm.
rnrnĐược biết, mức lương giáo viên mầm non ở Đắk Nông bình quân khoảng 3 triệu đồng/người/tháng và tiền chi trả lương cho các giáo viên hợp đồng được lấy từ ngân sách huyện.
rnrnĐức Cường
rnrnrnrn

rnrn
Nguồn tin: dantri.com.vn
Ý kiến bạn đọc
Những tin mới hơn
TRƯỜNG MẦM NON HOA HỒNG ĐÓN ĐOÀN THỰC TẬP SƯ PHẠM NGÀNH GDMN LẦN 2, QUA HOẠT ĐỘNG DỰ GIỜ MẪU NĂM HỌC 2025 – 2026.
PHỤ NỮ LÀ ĐỂ YÊU THƯƠNG
TRƯỜNG MẦM NON HOA HỒNG TỔ CHỨC CHƯƠNG TRÌNH TRẢI NGHIỆM “ MỪNG XUÂN DÂNG ĐẢNG - MỪNG BÉ THÊM MỘT TUỔI”
CÔNG TÁC HƯỚNG DẪN THỰC TẬP SINH SƯ PHẠM TẠI TRƯỜNG MN HOA HỒNG
CÔNG KHAI KHEN THƯỞNG THEO NGHỊ ĐỊNH SỐ 73/2024/NĐ-CP NGÀY 30/6/2024
CÔNG TÁC PHỐI HỢP GIỮA TRƯỜNG MẦM NON HOA HỒNG VÀ ĐIỂM TRẠM Y TÊ MƯỜNG THANH KHÁM SỨC KHOẺ ĐỊNH KÌ CHO TRẺ EM